Вільне життя

Працівник відпрацював менше місяця й звільнився: як нараховувати ЄСВ

5

Тернопільська ОДПІ нагадує, що у випадку, якщо база нарахування єдиного внеску (ЄВ) менше законодавчо встановленого розміру мінімальної зарплати, то сума ЄВ розраховується як добуток розміру мінзарплати і ставки ЄВ.

Для застосування вказаної норми, працівник повинен відпрацювати повний календарний місяць.

У разі звільнення або прийому працівника на основне місце роботи впродовж місяця, в якому нарахована зарплата за відпрацьований час менше за мінімальну, сума ЄВ розраховується з фактично нарахованої заробітної плати незалежно від її розміру.

Відділ комунікацій Тернопільської ОДПІ

Фото з вільних джерел

Loading...

Про автора

Вільне Життя

Всеукраїнська незалежна громадсько-політична газета

Напишіть відгук

Ваша пошт@ не публікуватиметься. Обов’язкові поля позначені *

46001
м.Тернопіль
вул.Гетьмана Сагайдачного,9,
+38 0352 235 461
Email: webmaster@vilne.org.ua

Підписка на новини